Jakarta, Mediaprofesi.id – PT Daimler Commercial Vehicles Indonesia (DCVI) kembali menunjukkan komitmennya dalam menyiapkan sumber daya manusia berkualitas bagi industri kendaraan niaga nasional. Melalui program Daimler Commercial Vehicles Apprentice Training (DCVAT), perusahaan ini resmi meluluskan 12 peserta dari angkatan keempat yang telah menyelesaikan program pelatihan intensif selama satu tahun.
Mengusung tema “Transforming Potential into Professional Excellence”, program ini tidak hanya membekali peserta dengan kemampuan teknis, tetapi juga membentuk disiplin, karakter kerja, kemampuan berkolaborasi, hingga profesionalisme yang dibutuhkan di dunia industri modern.
Kehadiran tenaga teknis yang kompeten kini semakin dibutuhkan seiring pesatnya pertumbuhan sektor logistik, konstruksi, perkebunan, pertambangan, hingga transportasi penumpang. Menjawab tantangan tersebut, DCVI menjadikan pengembangan sumber daya manusia sebagai investasi jangka panjang untuk mendukung keberlanjutan industri kendaraan niaga di Indonesia.
President Director PT Daimler Commercial Vehicles Indonesia, Naeem Hassim, menegaskan bahwa kualitas SDM akan menjadi faktor penentu daya saing Indonesia di masa depan.
“Setiap individu memulai perjalanan dengan potensi. Namun, potensi saja tidak cukup. Potensi harus dikembangkan melalui pembelajaran, diperkuat oleh pengalaman, serta dibentuk melalui disiplin, komitmen, dan kerja keras. Melalui DCVAT, kami ingin mempersiapkan generasi profesional muda yang tidak hanya memiliki kemampuan teknis, tetapi juga siap berkembang dan memberikan kontribusi positif bagi industri kendaraan niaga Indonesia,” ujarnya.
Menurut Naeem, industri kendaraan niaga global berkembang sangat cepat dan menuntut generasi muda yang mampu beradaptasi dengan perubahan teknologi, peningkatan standar layanan, serta persaingan internasional yang semakin ketat.
“Perusahaan di seluruh dunia bergerak sangat cepat. Mereka yang berhasil adalah mereka yang terus belajar, mampu beradaptasi, berpikir lebih cerdas, dan tetap disiplin dalam setiap pekerjaan. Kami berharap para lulusan ini menjadi bagian dari generasi baru yang membantu membangun budaya kerja berkinerja tinggi di Indonesia,” tambahnya.
Program DCVAT dijalankan melalui kolaborasi antara DCVI, jaringan diler resmi Mercedes-Benz Truck & Bus di Indonesia, serta para trainer dan mentor teknis bersertifikasi. Selama program berlangsung, peserta mendapatkan pengalaman langsung di lingkungan kerja profesional sekaligus memahami standar layanan purna jual yang diterapkan Mercedes-Benz Truck & Bus secara global.
Menariknya, dalam seremoni kelulusan tahun ini para peserta juga berkesempatan bertemu dengan alumni DCVAT dari angkatan sebelumnya yang kini telah berkarier dan berkontribusi di berbagai jaringan layanan purna jual Mercedes-Benz Truck & Bus di Indonesia. Kehadiran mereka menjadi bukti nyata bahwa program ini mampu membuka jalan karier sekaligus memperkuat ekosistem talenta teknis kendaraan niaga nasional.
Melalui perpaduan standar engineering Daimler Truck global, pengembangan kompetensi teknis, serta kolaborasi erat dengan jaringan diler dan institusi pendidikan vokasi, DCVI meyakini bahwa masa depan industri kendaraan niaga tidak hanya ditentukan oleh kecanggihan teknologi kendaraan, tetapi juga oleh kualitas manusia yang berada di baliknya. * (Syam/Wah)
14 Views
